2024年11月4日上午，北京朝陽醫(yī)院在常營院區(qū)科研教學(xué)樓三層第一會議室組織召開第三輪科室調(diào)研首站——呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科調(diào)研會。黨委書記、理事長紀(jì)智禮，院長李海潮及領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席，常營院區(qū)綜合管理辦公室四大部、部分職能部門負(fù)責(zé)人、呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科主要負(fù)責(zé)人參加會議。會議由常務(wù)副院長王明剛主持。

調(diào)研會現(xiàn)場

呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科主要負(fù)責(zé)人在調(diào)研會上發(fā)言

常營院區(qū)綜合管理辦公室醫(yī)療護(hù)理管理部、經(jīng)濟(jì)運(yùn)營管理部、后勤保障管理部分別匯報(bào)1至9月呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科醫(yī)療指標(biāo)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)營、耗材使用等情況，并指出目前科室發(fā)展主要存在的問題，以及下一步應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注的方向。之后，院領(lǐng)導(dǎo)與科室人員根據(jù)存在問題進(jìn)行座談交流，院領(lǐng)導(dǎo)依次發(fā)言，指出下一步工作方向。

院領(lǐng)導(dǎo)依次發(fā)言

王明剛常務(wù)副院長指出，科室要注意醫(yī)、教、研等各項(xiàng)工作的統(tǒng)籌發(fā)展，充分發(fā)揮行政副主任的管理職能，帶領(lǐng)科室全面、快速、可持續(xù)發(fā)展。并指出職能部門要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通，為臨床科室做好服務(wù)。

呂少麗副書記表示，要高度重視干部與人才隊(duì)伍建設(shè)，重點(diǎn)關(guān)注全體職工的思想文化建設(shè)。下一步在完成黨支部換屆后，要充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用與黨員的先鋒模范作用，以黨建引領(lǐng)科室高速發(fā)展。

李海潮院長表示，科室發(fā)展要注重“厚度”與“高度”，“厚度”是指醫(yī)療的規(guī)范性，醫(yī)療的規(guī)范性是常態(tài)也是標(biāo)桿，要從細(xì)節(jié)抓起，通過提升醫(yī)療質(zhì)量建立優(yōu)勢，發(fā)揮特長；“高度”是指醫(yī)療業(yè)務(wù)的規(guī)模效應(yīng)，要用老百姓的“口碑”建立信任，力爭做到“一次就診，終生服務(wù)”的醫(yī)療照護(hù)。

紀(jì)智禮書記作總結(jié)講話。他指出目前呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科在發(fā)展過程中仍存在問題，要在建立組織架構(gòu)體系的基礎(chǔ)上，完善制度體系的建設(shè)與運(yùn)行機(jī)制的磨合；要按醫(yī)、教、研、防、經(jīng)營管理、文化建設(shè)“六位一體”標(biāo)準(zhǔn)化科室建設(shè)與發(fā)展；要進(jìn)一步加強(qiáng)亞專業(yè)學(xué)科建設(shè)，強(qiáng)化“頭雁效應(yīng)”。同時(shí)強(qiáng)調(diào)管理部門要切實(shí)深入調(diào)研，以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)找出問題，為科室發(fā)展提供思路。

常營院區(qū)綜合管理辦公室